最“貼心”的福利
　　入職送拯救大齡女青年券
　　“入職第一天，HR給我一張表，居然還有開(kāi)房券、大姨媽券、拯救大齡女青年券！瞬間淚流滿(mǎn)面��！”2012年7月12日，網(wǎng)友“想要飛翔的小草”發(fā)了這樣一條，在短短幾天的時(shí)間里，就引起了數(shù)萬(wàn)網(wǎng)友的瘋狂轉(zhuǎn)發(fā)，并進(jìn)行了公司福利的大討論。
　　記者在“想要飛翔的小草”上傳的照片中看到，一張題為“愛(ài)生活新員工福利”的單子上，列舉了包括“大姨媽券”、“吃貨券”、“豪華開(kāi)房券”、“開(kāi)心劉老根券”、“金牌月嫂券”在內(nèi)的10項(xiàng)令人怦然心動(dòng)的福利，員工可以從中任選兩項(xiàng)。
     其中，“豪華開(kāi)房券”能在北京希爾頓酒店、北京洲際酒店等五星級(jí)酒店豪華套房住一晚：“金牌月嫂券”可以在親生子女0~6個(gè)月的時(shí)候，免費(fèi)享受北京知名家政公司月嫂一個(gè)月的服務(wù)：“拯救大齡女青年券”的使用規(guī)則是“公司工會(huì)傾情支持：保證每年2次以上，和優(yōu)質(zhì)剩男公司，如老東家百度、鄰居IBM、同樓大戶(hù)京東、基友愛(ài)奇藝等，進(jìn)行聯(lián)誼活動(dòng)和配對(duì)實(shí)驗(yàn)。”

最“傷感”的福利
 
　　員工去世，配偶可領(lǐng)10年年薪
　　谷歌人力資源副總裁拉茲洛。博克近日爆出了谷歌的一項(xiàng)“另類(lèi)福利”：如果員工不幸去世，其配偶能在未來(lái)10年享受去世員工半數(shù)薪酬及股權(quán)授予；其未成年子女每月能收到1000美元生活費(fèi)，直至19歲成年。其他福利還有免費(fèi)理發(fā)、洗衣及洗車(chē)，年終免費(fèi)獲得最新款智能手機(jī)，男性員工子女出生時(shí)可享受18個(gè)星期產(chǎn)假，期間仍可享受股權(quán)授予。
　　內(nèi)容的確令人羨慕，但卻也像這個(gè)秋天一樣有些“傷感”：因?yàn)橹挥袉T工去世后，他的家人才能享受到這些福利。

看了上面的員工福利，有沒(méi)有一種羨慕嫉妒恨的感覺(jué)。哈哈，雖然另類(lèi)但是其實(shí)對(duì)公司來(lái)說(shuō)，一項(xiàng)人性化的福利，往往能讓員工感受到公司的貼心關(guān)愛(ài)，其精神支持遠(yuǎn)遠(yuǎn)大于物質(zhì)付出。